NYTT: Flexibelt belöningssystem
EliteCarts belöningsmätare har precis fått en stor uppgradering. Det nya flexibla belöningssystemet ersätter den fasta strukturen med 3 belöningar med ett kraftfullt, konfigurerbart system som stödjer upp till 20 belöningar - var och en med egen schemaläggning, egna villkor och anpassningsalternativ.
Uppdateringen
Belöningsmätaren har varit en av EliteCarts populäraste funktioner sedan dag ett. Men i takt med att handlare byggde mer sofistikerade kampanjstrategier blev gränsen på 3 belöningar en flaskhals. Du kunde inte köra säsongskampanjer parallellt med dina permanenta belöningar. Du kunde inte rikta specifika kundsegment med skräddarsydda incitament. Och du kunde inte schemalägga belöningar så att de bara visades under vissa tider.
Det förändras i dag. Det nya belöningssystemet är en fullständig omdesign från grunden som ger dig full kontroll över när, var och för vem varje belöning visas - samtidigt som installationen förblir enkel.
Vad är nytt
Upp till 20 belöningar
Skapa så många belöningar som din strategi kräver. Varje belöning har sin egen typ (fri frakt, rabatt, en present eller flera presenter), tröskel, texter, bilder och riktningsinställningar. Belöningar sorteras automatiskt efter tröskel i progressmätaren, så kunderna ser alltid en logisk progression.
Villkor
Villkora enskilda belöningar med realtidsvillkor. Fem typer av villkor är tillgängliga:
- Kundens inloggningsstatus - Visa belöningar bara för inloggade kunder, eller bara för gäster. Perfekt för lojalitetsprogram eller registreringsincitament.
- UTM-parametrar - Rikta belöningar till besökare som kommer från specifika kampanjer. Stödjer är lika med, innehåller och deras negationer. UTM-värden ligger kvar i 72 timmar i besökarens webbläsare, så belöningen förblir synlig även efter att de navigerat bort från landningssidan.
- Produkt i varukorgen - Visa en belöning bara när specifika produkter finns i varukorgen, med en valfri lägsta kvantitetströskel.
- Kollektion i varukorgen - Visa en belöning när en produkt från en specifik kollektion finns i varukorgen, även med valfri lägsta kvantitet.
- Kundtaggar - Visa belöningar bara för kunder med specifika Shopify-taggar (t.ex. "VIP", "grossist"). Matchningen är integritetssäker och skiftlägesokänslig. Gäller bara inloggade kunder.
Kombinera flera villkor med OCH- eller ELLER-logik för precis riktning.
Schemaläggning per belöning
Styr exakt när varje belöning är synlig. Ställ in regler baserat på veckodagar, tidsfönster och datumintervall. Kör en högtidskampanj som aktiveras 1 december och avslutas den 25:e. Visa ett blixterbjudande varje fredag eftermiddag. Schemalägg ett erbjudande om fri frakt bara under helger. Varje belöning stödjer upp till 3 schemaregler, och admin visar dig i realtid om varje belöning för närvarande är synlig eller dold.
Dolda belöningar
Presentbelöningar kan nu fungera utan att synas i progressmätaren. Det är idealiskt för kampanjer som kommuniceras utanför din butik. Du skulle till exempel kunna köra en Klaviyo-e-postkampanj som utlovar en gratis present till prenumeranter - använd ett UTM-riktat villkor så att bara kampanjbesökare ser presenten, och dölj den eventuellt från belöningsmätaren för att hålla den ren och fokuserad på dina standardincitament. Presenten läggs fortfarande till automatiskt i varukorgen eller visar presentväljaren när tröskeln nås.
Anpassning per belöning
Varje belöning har nu egna textfält, översättningar och bilder. Skriv unika meddelanden för "away from" och "achieved" per belöning och per språk. Ladda upp egna bilder för varje belöning med separata lägen för pågående och uppnått. Varje belöning kan konfigureras oberoende av de andra - inga fler delade inställningar som begränsar dina kreativa möjligheter.
Vad det betyder för din butik
Det flexibla belöningssystemet öppnar upp strategier som inte var möjliga tidigare:
- Säsongslagring - Håll din permanenta belöning för fri frakt aktiv året runt samtidigt som du schemalägger presentkampanjer för högtider ovanpå den
- Kampanjspecifika incitament - Para ihop e-post- eller annonskampanjer med UTM-riktade belöningar som bara visas för kampanjbesökare
- Lojalitetsdifferentiering - Visa exklusiva belöningar för inloggade kunder eller specifika kundsegment (t.ex. VIP-taggade kunder) samtidigt som du erbjuder andra incitament till alla andra
- Produktdrivna kampanjer - Trigga en bonuspresent när kunder lägger till varor från en specifik kollektion, vilket uppmuntrar utforskning över kategorigränser
- Regional precision - Kombinera marknadsriktning med schemaläggning för att köra landsspecifika kampanjer under lokala högtider
| Tidigare | Nu | |
|---|---|---|
| Max antal belöningar | 3 | 20 |
| Schemaläggning | Ej tillgängligt | Per belöning (dag, tid, datumintervall) |
| Villkor | Ej tillgängligt | 5 villkorstyper med OCH/ELLER-logik |
| Dolda presenter | Ej tillgängligt | Dölj från mätaren, ändå funktionell |
| Texter och bilder | Delade | Per belöning, per språk |
Konfiguration
Gå till Cart Designer → Rewards → Rewards tab för att komma åt den nya belöningslistan. Om din butik använde det tidigare belöningssystemet har dina befintliga belöningar migrerats automatiskt - alla inställningar, trösklar, produkter och översättningar är bevarade. Ingen åtgärd krävs från din sida.
För att lägga till en ny belöning, klicka på Add reward längst ner i listan och välj en typ. Konfigurera tröskel, texter och eventuella avancerade inställningar (schemaläggning, villkor, marknadsriktning) i de expanderbara korten under belöningslistan.
Villkor och schemaläggning kräver Professional-planen. Kärnfunktionaliteten för belöningar (upp till 20 belöningar, texter och bilder per belöning samt dolda belöningar) är tillgänglig på alla planer.
Varför det här spelar roll
Belöningar driver högre genomsnittliga ordervärden - men bara när de är relevanta. En belöningsmätare som ska passa alla lämnar konvertering på bordet. Med riktning, schemaläggning och villkor per belöning kan du nu leverera rätt incitament till rätt kund vid rätt tillfälle.
För detaljerade installationsinstruktioner, se vår hjälpartikel om att sätta upp belöningsmätaren.